Het ATR beoordeelt het Wetsvoorstel personeelsbehoud bij crisis als toereikend onderbouwd en adviseert het wetsvoorstel in te dienen. De wet biedt werkgevers instrumenten zoals tijdelijke herplaatsing, vermindering van loondoorbetaling en een loonsubsidie (65% over niet-gewerkte uren) om banen te behouden. ATR ziet geen bezwaar bij nut, alternatieven, werkbaarheid en regeldruk; implementatie- en communicatiepunten worden nog opgepakt.
Het adviesrapport van het Adviescollege toetsing regeldruk (ATR) betreft het Wetsvoorstel personeelsbehoud bij crisis, voorgelegd op 14 mei 2024 met een adviesverzoek tot 25 juni 2024 (er loopt een internetconsultatie met dezelfde einddatum). Het kabinet wil bij onvoorziene crises buiten het onderne...
Krijg direct toegang tot alle AI-samenvattingen en features. Nu 50% korting op de eerste maand. Blijf op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen met AI alerts en chat onbeperkt.
Deze samenvattingen zijn automatisch gegenereerd door AI. Controleer altijd de originele tekst voor de meest accurate informatie. Fouten gevonden? Neem contact op.
Even geduld alstublieft
Advies ATR wetsvoorstel Wet personeelsbehoud bij crisis
1a74377a-d01f-4b2e-a73f-f4869c068c85
open_overheid
Als BeleidsRadar gebruiker krijg je toegang tot vergelijkbare documenten die relevant zijn voor dit beleidsstuk. Nu 50% korting op de eerste maand.