Brief regeringGepubliceerd door Tweede Kamer op: 24 april 2026

Latere inwerkingtreding wetsvoorstel Compensatieregeling LAO

Tweede Kamer

Korte AI Samenvatting

De minister informeert de Kamer over uitstel van de inwerkingtreding van het wetsvoorstel om de Compensatieregeling transitievergoeding bij langdurige arbeidsongeschiktheid tot kleine werkgevers te beperken. Door de demissionaire status van het vorige kabinet en het voornemen van het huidige kabinet om de regeling af te schaffen, is vertraging ontstaan en moet het wetsvoorstel nog door beide Kamers worden behandeld. De nieuwe voorziene datum is 1 januari 2027 (in plaats van 1 juli 2026); het half jaar vertraging leidt tot een besparingsverlies dat op de SZW-begroting bij de Miljoenennota 2027 wordt gedekt.

Uitgebreide AI Samenvatting

Dit schrijven meldt dat de beoogde inwerkingtreding van het wetsvoorstel Compensatieregeling LAO (beperking van de compensatieregeling transitievergoeding bij langdurige arbeidsongeschiktheid tot kleine werkgevers) wordt verschoven. Oorzaken zijn de demissionaire status van het vorige kabinet en het...

Ontdek de volledige samenvatting

Krijg direct toegang tot alle AI-samenvattingen en features. Nu 50% korting op de eerste maand. Blijf op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen met AI alerts en chat onbeperkt.

Deze samenvattingen zijn automatisch gegenereerd door AI. Controleer altijd de originele tekst voor de meest accurate informatie. Fouten gevonden? Neem contact op.

Originele Tekst

PDF Document

Doorzoeken van beleidsstukken

Even geduld alstublieft

Vergaderjaar

2025-2026

Onderwerp

Latere inwerkingtreding wetsvoorstel Compensatieregeling LAO

Organisatie

Tweede Kamer

Kamer

2

Volgnummer

-1

Tweede Kamer document

Bekijk op tweedekamer.nl

Document Informatie

Originele titel:

None

Originele document ID:

efd06153-abe6-4faf-8e5b-a2e6e56478b9

Bron Systeem:

Tweede Kamer

Vergelijkbare Documenten — Tweede Kamer

24 maart 2026 - 24 mei 2026

Ontdek vergelijkbare documenten

Als BeleidsRadar gebruiker krijg je toegang tot vergelijkbare documenten die relevant zijn voor dit beleidsstuk. Nu 50% korting op de eerste maand.